Оценка опыта интеграционных соглашений различных типов в регулировании миграционных процессов

В статье рассматривается классификация интеграционных соглашений в соответствии с подходом к поощрению мобильности трудовых ресурсов, формализуются понятия «общего» и «единого» рынка труда. Также проводится анализ эволюции и проблем функционирования общего рынка труда в ЕС с учетом последних интеграционных изменений и притока беженцев из стран Африки и Ближнего Востока. Достаточно детально проводится анализ мобильности, миграционной политики и регулирования миграционных потоков в интеграционных соглашениях типа АСЕАН, СААРК и АТЭС. На основании проведенного анализа уже имеющегося опыта других интеграционных объединений определяются приоритеты для ЕАЭС в части создания единого рынка труда.